本報記者 李雯珊

    見習記者 解世豪

    近日，廣西證監局、廣西上市公司協會組織召開“提高廣西上市公司質量工作部署會暨董秘座談會”，會議就轄區上市公司高質量發展和公司治理進行了總結部署與培訓交流，豐林集團董事會秘書汪灝在董秘座談會上作首場發言，引起與會人員共鳴。

    新《證券法》助力上市公司高質量發展

    汪灝表示，新《證券法》修訂包含多個亮點變化，包括：擴大適用范圍、推行注冊制、強化信息披露、加強投資者保護、嚴格法律責任等。上市公司貫徹新法，須做到“三個牢記”：一是牢記新法第197條第二款，上市公司信息披露違法，以及控股股東或實際控制人組織、指使虛假陳述，最高將被處一千萬元罰款，違法違規的成本成倍提高；二是牢記投資者保護，新法第90、94條明確上市公司股東權利代為行使征集制度，及投資者保護機構可作為訴訟代表人，依法為受害投資者提起民事訴訟；三是牢記新法第五章，該章專章規定信息披露。

    新《證券法》為上市公司高質量發展夯實了制度土壤，高質量發展也為上市公司贏得更多的紅利或機遇。豐林集團近年來，重視高質量發展，與同為木業、同等資本實力的非上市公司在政策優惠、員工招聘、商務合作等方面具有明顯優勢；特別是疫情期間，在各級領導、各層客商的關愛幫助下，公司營收業績篤定、平穩、未下滑。豐林嘗到了高質量發展的甜頭，每年主動在風險管理與提質增效方面投入更多的規范成本。

    此外，汪灝認為，高質量發展是信息披露的重要前提條件，信息披露是高質量發展的重要組成部分，任何信息披露違規，將直接導致上市公司受損，高速蔓延的負面影響，還可能導致上市公司高質量發展功虧一簣。豐林集團有幸于2022年，獲得上交所信息披露評價A級；并有幸與中國聯通、云南白藥等100家上市公司一并列入中上協“年報業績說明會最佳實踐”榜單。

    新時代董秘力爭在公司治理中映現自身價值

    汪灝表示，董秘選擇一個上市公司，或者上市公司選擇一個董秘，是個人職業生涯或企業發展歷程中的緣分。新時代董秘應克己修身，破繭成蝶，不斷加深對公司發展的理解把控，加強對經營績效與風險的洞察，力爭在公司治理中映現自身價值。

    具體而言，新時代董秘要創新工作方法，努力推升上市公司各項工作再創佳績：一是熟用新法，擔當引領治理的主角；二是參與決策，扮演發展戰略的助手；三是對標鏈條，掌握產業鏈的動態；四是走進一線，助力實體經營的能效；五是服務董事，提升三會工作的質量；六是優化信批，降低公司治理的風險；七是廣結善緣，成為股東或投資人的朋友。

    憑借良好的公司治理，豐林集團董秘汪灝2022年榮獲中國上市公司協會“4A級董秘”評級，并連續二年榮獲新浪財經“金牌董秘”，連續三年榮獲《董事會雜志》“最具創新力董秘”。

    據悉，豐林集團是國家級人造板龍頭企業，是家居上市企業索菲亞、歐派、大自然的重要供貨商。在規范治理的框架下，公司轉化制度成果為管理效能，深耕主業，全力提升經營管理的現代化水平。公司總裁王高峰先生是中國人造板行業的領軍人物，率領經營團隊推動數據化、信息化、系統化升級，全面運用研發新技術、物聯網、大數據、云計算、人工智能進行精細化管理。

（編輯 田冬）