本報記者 杜雨萌

    11月19日至20日，國務院國資委黨委舉辦理論學習中心組集體學習會暨廳局級干部研修班，在前期全面系統學習基礎上，進一步深入學習貫徹黨的二十屆三中全會精神和習近平總書記重要講話精神，緊密結合國資國企發展改革監管和黨的建設工作實際，研討貫徹落實的思路舉措。

    國務院國資委黨委書記、主任張玉卓主持集體學習研修并講話強調，要把學習貫徹黨的二十屆三中全會精神同深化落實習近平總書記重要指示精神結合起來，深刻領悟“兩個確立”的決定性意義，堅決做到“兩個維護”，錨定新時代新征程國資國企使命任務，加快健全與高水平社會主義市場經濟體制相適應的國有企業運營機制和國資監管體制，推動中央企業增強核心功能、提升核心競爭力，更好發揮科技創新、產業控制、安全支撐作用。

    國務院國資委黨委委員譚作鈞、袁野、龔堂華、王宏志、茍坪，秘書長莊樹新分別結合分管工作交流學習體會，圍繞提升中央企業黨建質量、加強穿透式監管、用改革精神和嚴的標準管黨治黨、深化國資國企改革、健全企業高質量發展體制機制、加快發展新質生產力等提出具體工作舉措。各廳局負責同志逐一發言，直屬事業單位作了書面交流。

    大家一致表示，要構建目標管理體系，推動提升增加值、功能價值、經濟增加值、戰略性新興產業收入和增加值占比以及品牌價值“五個價值”深度融入國資央企工作。要準確把握“五個價值”對國資監管工作提出的要求，轉變國資監管工作理念方式，學習借鑒有益管理方法、管理工具，建立具體、可衡量、可實現的目標體系，更好引導中央企業把發展重心轉換到“五個價值”提升上來，加快實現高質量發展。

    要統籌當期效益和長遠發展，推動中央企業始終處于健康可持續發展軌道上。要深入分析制約中央企業效益持續增長的核心因素，積極轉變利潤結構、增長結構。要推動中央企業穿越經濟周期，支持企業開啟增長的“第二曲線”，加強新領域新賽道出資人政策供給，健全精準化、長周期的考核評價體系和政策支持體系，探索更加有效的盡職免責機制，引導企業樹立正確的發展觀，實現更多依靠創新驅動的內生型增長。要增強工作預見性，提升措施的精準性，確保業績的真實性，扎實做好明年經濟運行工作。

    要健全更加符合國資央企特點的科技創新機制，推動中央企業在科技強國建設中發揮更大作用。大力提升中央企業科技攻關成效，健全推進原始創新制度安排，引導企業深扎“根技術”，完善創新聯合體治理，更好發揮新型舉國體制優勢，發揮好轉制科研院所作用，強化共性技術供給。要找準推動科技創新和產業創新深度融合的著力點，加強中試驗證平臺建設，主動開放市場和應用場景，幫助真正符合產業發展趨勢的新技術脫穎而出。要推動中央企業厚植創新土壤，弘揚敢于打破常規的創新文化，構建面向市場的創新體系，營造更加寬松的創新環境。

    要完善國有經濟布局優化和結構調整機制，推動中央企業加快構建現代化產業體系。要謀劃好國資央企“十五五”規劃，把行業研究透、家底理清楚，科學嚴謹、能夠落地。要更加有效推進國有資本“三個集中”，目前最緊迫的是要向前瞻性戰略性新興產業集中，在維護國家國防安全、糧食安全、能源安全等方面發揮戰略安全兜底作用，深入推進戰略性、專業化重組。要打造適應創新發展要求的產業投融資體系，研究打造定位精準、高度協同、優勢互補的產業投融資平臺，建立市場化運作的科創孵化平臺，在投資選擇上始終聚焦科技屬性、技術價值、新興領域，大力發展戰略性新興產業和未來產業。

    要進一步深化體制機制改革，加快形成同新質生產力更相適應的生產關系。要推動中央企業公司治理更加適應時代要求，指導中央企業建立更加符合知識經濟時代特征的管理體系，推動企業強化市場化運營機制，破除改革中的各類形式主義，更好激發基層首創精神。國資監管工作要做到“放得活”與“管得住”有機統一，切實轉變國資監管方式，探索推進穿透式監管，進一步強化監管協同，不斷提升專業化、體系化、法治化、高效化監管水平。

（編輯 張鈺鵬）